2026 YAZ DÖNEMİ MAZERET ATAMALARINDA SÖZLEŞMELi ÖĞRETMENLERİN MAĞDURiYETiNiN GiDERiLMESi iÇiN MEB’E BAŞVURDUK!
23 Ocak 2026
2023’te atanıp işe geç başlatılan sözleşmeli öğretmenlerin mazerete bağlı yer değiştirme haklarının gasp edilmemesi için 2026 yaz dönemi atamalarının kapsayıcı biçimde yapılmasını MEB’den talep ettik.
MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞINA
(Personel Genel Müdürlüğü)
Bilindiği üzere, 2023 Yılı Sözleşmeli Öğretmenliğe Başvuru ve Atama Duyurusu Mart ayında yapılmış ve ataması yapılan öğretmenlerin 1 Eylül 2023 tarihinden itibaren göreve başlayacakları belirtilmiştir.
Ancak, duyuruda atanan öğretmenlerin 1 Eylül tarihi itibariyle göreve başlatılacakları belirtilmiş olsa da birçok öğretmen, başta güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması olmak üzere, kendilerinden kaynaklanmayan nedenlerle zamanında görevine başlayamamıştır.
16.01.2025 tarihli ve 32784 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan Milli Eğitim Bakanlığı Sözleşmeli Öğretmen İstihdamına İlişkin Yönetmeliğin 18. maddesinde, ‘’Üç yıllık çalışma süresini tamamlayan sözleşmeli öğretmenler talepleri hâlinde görev yaptıkları yerde öğretmen kadrolarına atanır. Öğretmen kadrolarına atananlar mazerete bağlı olarak yapılacak yer değiştirmeler hariç olmak üzere bir yıl süreyle yer değiştiremezler.’’
19.01.2026 tarihli ve 33132 sayılı Resmi Gazete’de yayımlanan Milli Eğitim Bakanlığına Bağlı Öğretmenlerin Atama ve Yer Değiştirme Yönetmeliğinin 29. maddesinin birinci fıkrasında ‘’Kadrolu öğretmenlerin aile birliği, sağlık, can güvenliği mazeretlerine veya engellilik durumuna bağlı yer değiştirmeleri yarıyıl ve yaz tatillerinde yapılır. Sağlık ve can güvenliği mazeretlerine bağlı yer değiştirmeler yarıyıl ve yaz tatilleri dışında da yer değiştirme takvimine bağlı olmaksızın sadece öğretmen ihtiyacı bulunan eğitim kurumlarına yapılır.’’
Üçüncü fıkrasında, ‘’Kadrolu öğretmenlerin mazerete bağlı yer değiştirme işlemleri için bakanlık tarafından yarıyıl ve yaz tatillerinde duyuru yapılır ve başvurular elektronik ortamda alınır. Başvuru şartları, başvurunun şekli ve diğer hususlar duyuruda belirtilir.’’
Aynı Yönetmeliğin 33. maddesinin ikinci fıkrasında ise; ‘’Çalışma sürelerinin hesabında yer değiştirme yapılacak yılın 30 Eylül tarihi esas alınır.’’
hükümlerine yer verilmiştir.
2026 yılı yaz dönemi öğretmen yer değiştirme işlemlerinin yukarıda yer verilen mevzuat çerçevesinde yapılması durumunda; 2023 yılında ataması yapılan ancak; kendilerinden kaynaklanmayan nedenlerle zamanında görevine başlayamayan sözleşmeli öğretmenlerin mağdur olacağı ve mazerete bağlı yer değişikliği haklarını kullanamayacakları açıktır.
Bu nedenle, 2026 yılı yaz dönemi mazerete bağlı yer değişikliği işlemlerinin; 2026 yılı içerisinde kadrolu öğretmenliğe geçen bütün öğretmenleri kapsayacak şekilde planlanması ve buna göre yapılmasını talep ederiz.
Kadem ÖZBAY
Genel Başkan